Lettre pour réclamer le paiement des salaires impayés

En contrepartie du travail effectué, le salarié perçoit un salaire. Ne pas payer, du tout, en partie ou avec du retard un salarié est une infraction pénale. L'employeur dans cette situation risque donc une amende. Le salarié non payé peut d'abord lui adresser un courrier pour régler le problème à l'amiable. Il peut ensuite saisir le conseil de pru'dhommes pour réclamer le paiement de son salaire si la situation reste inchangée.

[Civilité] [Nom] [Prénom]
[Adresse]
[CP] [VILLE]

[Nom de société]
A l’Attention de [Civilité] [Nom] [Prénom]
[Adresse]
[CP] [VILLE]

[Lieu], le [Date]

Objet : Réclamation des salaires impayés

[Civilité],

Comme l'indique mon contrat de travail, je suis salarié dans votre entreprise depuis le [date] en tant que [poste].

Me rémunérer en contrepartie de mon travail fait partie de vos obligations. Pourtant, à ce jour, plusieurs salaires ne m'ont pas été payés : [préciser les mois qui ne vous ont pas été payés].

Cette situation m'est préjudiciable, je vous remercie donc de bien vouloir procéder rapidement au versement des salaires précisés précédemment.

Si celle-ci reste inchangée, je serai contraint à saisir le Conseil de Prud'hommes pour faire valoir mes droits.

Veuillez agréer, [Civilité], l'expression de mes salutations distinguées.

[Civilité] [Nom] [Prénom]