La cessation temporaire d’activité d’une société

Conditions et conséquences de la cessation temporaire d’activité d’une société

Dans Entrepreneuriat

Recourir à la mise en sommeil permet à une société de cesser son activité de façon temporaire, sans qu’elle soit dissoute ou radiée. Découvrez les conditions à respecter et les démarches à suivre pour recourir à la cessation temporaire d’activité.

L’essentiel en 30 secondes

  • Conditions : toute société peut se mettre en sommeil, sauf en cas de difficultés pouvant mener à une cessation des paiements.
  • Décision : le représentant légal décide seul, sans assemblée générale ni annonce légale.
  • Déclaration : via le guichet unique, dans un délai d’un mois après la décision.
  • Obligations maintenues : comptes annuels, cotisations sociales et déclaration de résultat « néant ».
  • Durée : deux ans au plus, puis reprise de l’activité ou dissolution.

Conditions

Conditions pour recourir à la cessation temporaire d’activité

Toute société peut recourir à la mise en sommeil sauf si elle rencontre des difficultés financières pouvant engendrer une cessation des paiements.

Si la société dispose d’un établissement secondaire, un formulaire de cessation d’activité doit d’abord être déposé afin de le fermer, avant d’effectuer les démarches nécessaires à la cessation temporaire d’activité.

À noter :
Un établissement secondaire se ferme d’abord. Un formulaire de cessation d’activité doit être déposé pour le fermer, avant les démarches de mise en sommeil.

La mise en sommeil est ouverte à toute société qui n’est pas menacée de cessation des paiements.

Démarches

Les démarches pour mettre en sommeil une société

Le représentant légal de l’entreprise est le seul décisionnaire concernant la cessation temporaire d’activité de la société. Il n’est pas nécessaire de tenir une assemblée générale pour prendre cette décision, ni de publier une annonce légale.

La société doit simplement déclarer la mise en sommeil via le guichet unique des formalités des entreprises dans un délai d’un mois à compter de la décision.

Une décision du représentant légal et une déclaration au guichet unique dans le mois suffisent.

1 moisdélai pour déclarer la mise en sommeil après la décision

12 moisd’inactivité avant de ne plus être imposable à la CFE

2 ansdurée maximale de l’inactivité de la société

Conséquences

Les conséquences comptables, sociales et fiscales d’une mise en sommeil

La cessation temporaire d’activité d’une société a des conséquences comptables, sociales et fiscales :

  • Il est nécessaire de continuer d’établir et de déposer les comptes annuels, ainsi que de convoquer et tenir l’assemblée annuelle d’approbation des comptes.
  • En cas de conclusion d’un bail commercial contenant une clause concernant « l'exploitation du fonds de commerce sans interruption », il peut être résilié ou non-renouvelé. Il est alors possible de domicilier l’entreprise dans une entreprise de domiciliation
  • Les cotisations et contributions sociales des salariés doivent être payées
  • Le dirigeant est toujours affilié au même régime social et des cotisations doivent être payées en fonction de celui-ci
  • La société ne doit pas déclarer ni payer la TVA
  • Concernant l’impôt sur les sociétés, une déclaration de résultat avec la mention « néant » doit être établie
  • La société n’est plus imposable à la CFE après 12 mois d’inactivité

Info :
Pas de TVA à déclarer pendant la mise en sommeil. La société ne déclare ni ne paie la TVA, mais établit une déclaration de résultat avec la mention « néant ».

Une société en sommeil garde ses obligations comptables et sociales, même sans activité.

Durée

Durée et fin de la cessation temporaire d’activité

La durée de l’inactivité de la société est limitée à deux ans. À la fin de cette période, le dirigeant de l’entreprise doit effectuer une déclaration via le guichet unique pour indiquer son choix entre la reprise de l’activité ou la dissolution de l’entreprise.

En l’absence de démarche dans un délai de deux ans, la société peut être radiée d’office si un greffier du tribunal de commerce en fait la demande. Dans ce cas, une lettre recommandée avec accusé de réception est envoyée au dirigeant de la société pour l’en informer.

À noter :
Sans démarche au bout de deux ans, la radiation est possible. La société peut être radiée d’office à la demande d’un greffier du tribunal de commerce.

Au bout de deux ans, le dirigeant choisit entre la reprise de l’activité et la dissolution.

Questions fréquentes

Qui décide de la mise en sommeil d’une société ?

Le représentant légal de l’entreprise, seul. Il n’est pas nécessaire de tenir une assemblée générale ni de publier une annonce légale.

Comment déclarer la mise en sommeil ?

Via le guichet unique des formalités des entreprises, dans un délai d’un mois à compter de la décision.

Faut-il encore déposer les comptes annuels pendant la mise en sommeil ?

Oui. La société continue d’établir et de déposer ses comptes annuels, et de tenir l’assemblée annuelle d’approbation des comptes.

Combien de temps peut durer une mise en sommeil ?

Deux ans au plus. Le dirigeant déclare ensuite via le guichet unique la reprise de l’activité ou la dissolution de l’entreprise.

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